社会责任

对社会责任的担当是宏协可持续发展的基础,秉承“担当、协作、学习、创新”的核心价值观,宏协稳步推进社会责任的落实工作,已形成多角度、系统化的运作机制。

个性化员工福利

除了相当的收入水平、良好的工作环境、多通道的职业发展以外,宏协推进了以下个性化福利:

  • 购房免息贷款-为年轻人的梦想铺垫,为希望安家的宏协人提供强有力的支持
  • 自我提升奖励-在司期间通过个人努力获得的学历或专业提升,都可获得奖励

环境保护

  • 通过环境体系审核,关注生产制造过程中的环保,明确企业环境保护责任
  • 推进内部提案改善工作,形成降低浪费的意识,不断地优化资源利用
  • 企业多次组织并开展环境保护活动及培训工作